از اینکه مجموعه ما را به عنوان یکی از پیشگامان صنعت دامپروری کشور ، جهت همکاری انتخاب کرده اید ؛ خرسندیم. ردیف عنوان شغل جنسیت تعداد رشته تحصیلی و گرایش مقطع تحصیلی حداقل سابقه کار مرتبط مکان جغرافیایی اشتغال HR-01 کارشناس حسابداری مرد/زن ۱۵ حسابداری لیسانس ۳ تهران ، شهریار ، ساری ، تبریز ، خرمدره ، نیشابور ، یاسوج ، ملایر ، کرمانشاه – کنگاور ، خوزستان ، شهر کرد، قزوین ، اصفهان ، اراک فوق لیسانس ۱ HR-02 مدیر بازرگانی مرد ۵ مدیریت (دولتی ، بازرگانی ، دولتی) لیسانس ۴ خرمدره ، نیشابور ، کرمانشاه – کنگاور ،قزوین ، اصفهان فوق لیسانس ۲ HR-03/1 کارشناسکشاورزی مرد ۷ مهندسی کشاورزی- زراعت لیسانس / فوق لیسانس ۲ تهران ، شهریار ، تبریز ، کرمانشاه – کنگاور ، شهر کرد، قزوین ، اصفهان HR-03/2 کارشناس کشاورزی مرد ۱ مهندسی کشاورزی- آبیاری لیسانس / فوق لیسانس ۲ ساری HR-03/3 کارشناس کشاورزی مرد ۱ مهندسی کشاورزی- باغبانی لیسانس / فوق لیسانس ۲ خرمدره HR-03/4 کارشناس کشاورزی مرد ۱ مهندسی کشاورزی- ماشین آلات کشاورزی لیسانس / فوق لیسانس ۲ نیشابور HR-04 کارشنان ارشد کنترل پروژه مرد/زن ۱ مهندسی مدیریت پروژه ، مدیریت اجرایی ، مهندسی صنایع فوق لیسانس ۳ تهران با قابلیت سفر به شهرستانهای مختلف HR-05 دامپزشک مرد/زن ۱۰ دامپزشکی دکتری ۲ تهران ، ساری ، تبریز ، خرمدره ، نیشابور ، ملایر ، کرمانشاه – کنگاور ، خوزستان ، اصفهان در صورت برخورد با هر گونه مشکل با شماره ۸۸۷۱۶۴۰۵-۰۲۱ تماس بگیرید. تکنیک های غلبه بر مصاحبه کنندگان استخدامی سوالات رایج در آزمون های استخدامی در مصاحبه استخدامی چه می پرسند؟
انتخاب و استخدام نیروهایی مستعد،خلاق، متخصص و دانشگر در مرحله اول همراه با برنامه های متنوع آموزش و توسعه پس از استخدام در این مجموعه در نهایت منجر به داشتن سرمایه ای گرانبها از نیروهای پر توان، متخصص و فعال برای ما خواهد شد . در حقیقت ما به رشد و توانمندی مجموعه و کارکنان آن در کنار هم می اندیشیم و معتقدیم که این رشد مزیت مهم این مجموعه است .
امیدواریم شما نیز در مراحل تعالی این مجموعه چه در بُعد خرد و در سطح اهداف شخصی و تخصصی کارکنان و چه در ابعاد کلان و در سطوح ارزش آفرینی برای سازمان همراه ما باشید .
لطفاً، جهت ثبت نام در آزمون به نکات ذیل توجه فرمایید :
تکنیک های غلبه بر مصاحبه کنندگان استخدامی
سوالات رایج در آزمون های استخدامی
در مصاحبه استخدامی چه می پرسند؟
رازهایی برای تسخیر ذهن و قلب مردان
زن ها رازهایی دارند که هیچ گاه فاش نمیکنند
-
با کلیک بر روی 1+ به استخدام ایرانیان در گوگل رای دهید.با تشکر
احتراما یک شرکت نرم افزاری در مشهد نیازمند به تعدادی طراح قالب مسلط به تکنیک های زیر می باشد. ۱-Html 2-Css2.1,3 3-Twitter Bootstrap 4-PSD To Html Experience 5-Jquery شرایط کاری: ۱-داشتن تسلط کافی به مهارت های فوق ۲-داشتن نظم و روحیه کار تیمی ۳-داشتن انگیزه برای کار بلندمدت ۴-پویایی و بالندگی در پرورش و رشد استعداد های فردی ۵-تعهد به اصول بنیادین اخلاق مانند راست گویی، امانت داری ۶-در صورتی که توانایی فرد در انجام کار به صورت دورکاری توسط مدیران تایید گردد می تواند بر اساس قوانین دورکاری خارج از محیط شرکت پروژه ها را تحویل دهد ۷-تجربه حداقل ۲ و ۳ مورد عملی در طراحی قالب توجه کنید نمونه های انجام داده شده که به عنوان رزومه بایستی ارسال گردد تاثیر افزاینده ای در امتیاز شما خواهد داشت. واجدین شرایط می توانند رزومه کاری و لینک چند نمونه کار خود را به ایمیل زیر ارسال نمایند تا توسط مدیران رزومه ها بررسی گردد و متعاقبا تماس با افراد با امتیاز بیشتر انجام خواهد پذیرفت. در صورت داشتن هر گونه سوال و ابهام با مدیر مربوطه به شماره زیر تماس حاصل نمایید. ارسال رزومه: سوالات آزمون استخدامی وزارت نیرو
تکنیک های غلبه بر مصاحبه کنندگان استخدامی
سوالات رایج در آزمون های استخدامی
در مصاحبه استخدامی چه می پرسند؟
رازهایی برای تسخیر ذهن و قلب مردان
زن ها رازهایی دارند که هیچ گاه فاش نمیکنند
-
با کلیک بر روی 1+ به استخدام ایرانیان در گوگل رای دهید.با تشکر
به اطلاع میرساند قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء(ص) به منظور شناسایی و جذب نیروهای متعهد و توانمند در سراسر کشور و در راستای توسعه عدالت اجتماعی از طریق جذب شایسته ترین افراد، اقدام به راه اندازی سامانه ثبت نام و رتبه بندی متقاضیان کار نموده است. متقاضیان محترم می توانند در صورت تمایل آمادگی خود را جهت همکاری با قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء(ص) در دو حوزه مشاغل دانش محور و یا مهارت محور و یا هر دو از طریق این سامانه اعلام نمایند. مشاغل دانش محور: مشاغلی هستند که متقاضی برای تصدی شغل مربوطه بایستی دارای تحصیلات دانشگاهی حداقل کاردانی باشند. مشاغل مهارت محور: مشاغلی هستند که متقاضی برای تصدی شغل مربوطه نیازمند تحصیلات دانشگاهی نبوده و داشتن مهارت انجام کار و تخصص ملاک جذب است. در این مشاغل ارائه گواهینامه های فنی و حرفه ای و سایر مدارک تخصصی ضروری است. تذکر: تکمیل فرم ثبتنام جهت تهیه بانک اطلاعات داوطلبان میباشد و هیچگونه الزام یا تعهدی برای استخدام یا بکارگیری در قرارگاه ایجاد نمی کند. بدیهی است در صورت نیاز به خدمات افراد واجد شرایط، مشخصات متقاضیان جهت انجام اقدامات بعدی از طریق تماس تلفنی و یا همین پایگاه اطلاعرسانی خواهد شد. تاکید می گردد تکمیل فرم ثبت نام به هیچ عنوان تعهد استخدامی ایجاد نمینماید. شرایط عمومی داوطلبان: لینک ثبت نام : http://reg.khatam.com/Control/RegInfo.aspx برای ثبت نام جدیددر سامانه ثبت نام قرارگاه خاتم الانبیا از این آدرس تکنیک های غلبه بر مصاحبه کنندگان استخدامی سوالات رایج در آزمون های استخدامی در مصاحبه استخدامی چه می پرسند؟
الف) داوطلبانی که در جبهه به طور داوطلبانه خدمت نموده اند به میزان حضور در جبهه و همچنین مدت زمان بستری شدن و یا استراحت پزشکی رزمندگان داوطلب در اثر مجروحیت در جبهه
ب) داوطلبان آزاده به میزان مدت اسارت و حضور در جبهه و همچنین مدت زمان بستری و یا استراحت پزشکی در اثر مجروحیت در جبهه های نبرد یا دوران اسارت
ج) خانواده شهدا (همسر ، فرزندان ، پدر ، مادر ، برادر و خواهر) ، جانبازان، همسر و فرزندان جانبازان از کار افتاده کلی (حالت اشتغال)و مشمولین بند’ب’ فوق ،حداکثر به میزان پنج (۵) سال
http://reg.khatam.com/Control/RegInfo.aspx
برای مشاهده و ویرایش اطلاعات از این آدرس
http://reg.khatam.com/Control/Tracking.aspx
و برای پاسخگویی به سوالاتتان در مورد قرار گاه خاتم الانبیا از این آدرس
http://reg.khatam.com/Control/FAQ.aspx
تکنیک های غلبه بر مصاحبه کنندگان استخدامی
سوالات رایج در آزمون های استخدامی
در مصاحبه استخدامی چه می پرسند؟
رازهایی برای تسخیر ذهن و قلب مردان
زن ها رازهایی دارند که هیچ گاه فاش نمیکنند
-
با کلیک بر روی 1+ به استخدام ایرانیان در گوگل رای دهید.با تشکر
دانشگاه آزاد اسلامی واحد بناب در نظر دارد از بین افراد واجد شرایط در مرحله اول برای پستهای سازمانی زیر از طریق برگزاری آزمون کتبی و مصاحبه حضوری، نیروی انسانی مورد نیاز خود را به صورت قرارداد کار معین تامین نماید. شایان ذکر است مهلت ثبت نام به مدت پنج روز پس از درج آگهی میباشد و مدت مذکور تمدید نخواهد شد سوالات رایج در آزمون های استخدامی مدرک و رشته تحصیلی مورد نیاز تعداد مورد نیاز جنسیت عنوان پست سازمانی مصوب ردیف کلیه رشتههای مدیریت ۲ نفر مرد – زن کارشناس آموزش نیروی انسانی و کارگزین ۱ لیسانس در تمام رشته های تحصیلی ۹ نفر مرد – زن کارشناس امور آموزشی، پژوهشی، روابط عمومی، مسئول امور دفتری و بایگانی ۲ لیسانس الهیات و معارف اسلامی ۱ نفر زن کارشناس امور فرهنگ اسلامی(خواهران) ۳ لیسانس الهیات و معارف اسلامی ۲ نفر مرد کارشناس امور فرهنگ اسلامی (برادران) ۴ لیسانس حقوق ۱ نفر مرد کارشناس امور حقوقی ۵ لیسانس حسابداری و مدیریت مالی ۷ نفر مرد – زن حسابدار ۶ لیسانس مرتبط (تغذیه) ۱ نفر مرد – زن کارشناس تغذیه ۷ لیسانس تربیت بدنی ۱ نفر مرد کارشناس تربیت بدنی ۸ لیسانس روانشناسی، مشاوره و راهنمائی ۱ نفر زن کارشناس مشاوره و راهنمائی (خواهران) ۹ لیسانس روانشناسی، مشاوره و راهنمائی ۱ نفر مرد کارشناس مشاوره و راهنمائی (برادران ) ۱۰ لیسانس مرتبط (علوم آزمایشگاهی) ۱ نفر مرد – زن کارشناس آزمایشگاه ( علوم پزشکی ) ۱۱ لیسانس مرتبط (علوم پایه) ۱ نفر مرد – زن کارشناس آزمایشگاه ( علوم پایه ) ۱۲ لیسانس کامپیوتر (نرم افزار) ۱ نفر مرد – زن کارشناس سایت ۱۳ لیسانس کامپیوتر ۲ نفر مرد – زن کارشناس شبکه و خدمات ماشینی ۱۴ لیسانس عمران ۱ نفر مرد کارشناس عمران ۱۵ لیسانس معماری ۱ نفر مرد کارشناس معماری ۱۶ ۳۳ نفر جمع کل
تکنیک های غلبه بر مصاحبه کنندگان استخدامی
سوالات رایج در آزمون های استخدامی
در مصاحبه استخدامی چه می پرسند؟
رازهایی برای تسخیر ذهن و قلب مردان
زن ها رازهایی دارند که هیچ گاه فاش نمیکنند
-
با کلیک بر روی 1+ به استخدام ایرانیان در گوگل رای دهید.با تشکر
تبلیغات 


